湖北日报全媒记者 雷巍巍 通讯员 李莽

“刚开始连黄鳝养殖的基本流程都不清楚，现在能精准对接企业需求，协调产业链上下游合作。”近日，仙桃市郭河镇政府工作人员石诗月坦陈自己收获不少。

这得益于仙桃正在开展的年轻干部大研讨活动。

7月中旬至8月中旬，仙桃落实“干部素质提升年”部署，以市级对标常熟、乡镇对标先进为参照，立足本土特色与岗位实际，组织10场、约600名年轻干部参加的“头脑风暴”。

“看先进学先进，不如自己当先进。”仙桃年轻干部们表示，对标先进找差距，带着“施工图”讲办法，将研讨成果转化为做好本职工作的具体行动。

仙桃毛嘴镇是“中国女裤之都”。毛嘴镇城乡建设办公室副主任王海对比浙江嘉兴市濮院毛衫时尚小镇后，发现对方“设计—生产—销售”的全产业链条完备，而毛嘴服装在品牌溢价、销售渠道上存在明显短板。

剅河镇党政综合办公室主任张淼则以江苏兴化市戴窑大米为例，展开剖析：“从‘卖稻谷’到‘卖品牌’的转型，核心在于市场导向。我们要学习这种思路，而非简单复制硬件建设。”

从产业能级到治理效能，从思想观念到作风能力，参与大研讨的年轻干部们直面问题、形成共识：对标先进不是照搬照抄，而是要以解剖麻雀的细致，找准差距在哪的症结，摸清薄弱在哪的根源。

说一千，道一万，关键在实干。

“常熟的党建跟着产业走、围着发展转，为我们提供了生动范例。”参加大研讨活动后，仙桃市长埫口镇党建工作办公室主任孙妍有了新思路：在特色产业链、专业合作社里“建强支部”，让党员在技术攻关、品牌推广中亮明身份，以“党建链”串起“产业链”，让组织优势真正转化为乡村振兴的发展动能。

彭场镇何场工作片党总支书记李泽栋从浙江湖州市织里镇“市场化运作激活发展动能”的经验中找答案：“他们把市场规律融入城镇规划，我们也要打破‘等靠要’的惯性思维。”该工作片的强村富民公司“订单农业+”服务已启动筹备，在现有农机服务基础上，1万亩合作种植的版图正在铺开，“全年经营性收入突破30万元”的目标正通过市场化路径稳步推进。

道理越辩越明，思路越说越清。仙桃市委组织部相关负责人点评道，从“缺什么”的清醒认知，到“学什么”的精准聚焦，再到“干什么”的务实谋划，大讨论的脉络愈发清晰。

眼下，仙桃正聚焦精织“一块布”、精配“一台车”、精链“一光电”、精养“一条鱼”等产业，仙桃年轻干部正用真抓实干、埋头苦干、用心巧干，书写发展的新故事。