大河报·豫视频记者 张瞧

在当下的就业市场中，记者注意到理性求职成为众多年轻毕业生的首选策略。2月5日，大河报·豫视频记者来到位于郑州市金水区的智汇城一楼大厅，这里正在举办“迎新春·万岗进万家”招聘会。

采访中，有用人单位表示，招聘会开始后不久，就已收到来自对口专业求职者的简历或添加了求职者的个人微信，并约好了面试时间。这反映出求职者们在求职前已做好了充分的准备，精准地定位自己的专业优势和目标岗位。然而，求职者们也反映，线上招聘的智能匹配岗位存在不够精准的问题，相比之下，线下招聘会的面对面交流更加高效，能够更直接地了解企业和岗位的真实情况。

记者在现场注意到，人群中一个扎着马尾的年轻姑娘格外引人注目。她先后与几个金融保险机构的HR进行了深度沟通。据记者了解，这位姑娘名叫刘鑫源，目前在外省读大四，她希望今年毕业后能回到河南发展。刘鑫源说：“我家在开封，几年前姐姐来郑州工作并在此安了家。她告诉我，郑州对人才的包容度很高，发展前景也很好。我学的是金融专业，所以就想着在郑州找一份对口的工作。”

刘鑫源告诉记者，她对薪资待遇的期望是每月4500元到5500元。她表示：“毕竟我是‘新人上线’，薪资并不是最重要的。对我来说，最关键的是能否把所学知识与实践相结合，实现个人的职业价值。”刘鑫源表示，对于未来的职业规划，她也有自己的打算，“我希望能够进入一家有发展潜力的金融机构，从基础岗位做起，逐步积累经验和专业知识。在未来的几年里，希望能通过不断学习和努力，提升自己的专业素养和综合能力，争取在金融领域取得一定的成就。同时，我也希望能够有机会参与到一些具有社会影响力的金融项目中。总之，我期待在郑州这片热土上，实现职业与兴趣的融合，开启属于自己的职业生涯。”

刘鑫源的求职态度代表了当下许多毕业生的理性选择。他们不再单纯追求高薪，而是更加注重职业发展的潜力和个人价值的实现。这种理性的求职观念不仅有助于他们在就业市场中找到更适合自己的岗位，也为未来的职业发展奠定了坚实的基础。